8?日下午，学校在闻厅一g议室召开Z工作负责Z议，安排部vq期Z重点工作。校党委副书记肖刚、副校长金尚忠、h事处负责人及各学院分h事工作负责h参加了会议。会议由校党委副书记肖刚L?/p>
Z处处长朱诚通报了上半年人才引进工作基本情况与下一步的工作目标Q介l了专业技术职务评审、同城待遇和教职工疫情防控等q期的h事重点工作?/p>
校党委副书记肖刚提出?个方面的要求Q一是各U党委要高度重视人才引进工作加快人才引进速度 把h才队伍徏设作为发展的W一要务Q科学谋划，凝聚pQ统{协调，坚持引进和培育相l合。二是坚持党建引领，创新人才工作Q加Zh才的引进、培充R用、评价和Ȁ励，打造高素质人才集聚的“新高地”。三是用用好上U以及学校各Ҏ{，服务于全校教职工的工作生zR四是抓紧抓实抓l常态化疫情防控Q精准有力做好疫情防控工作，切实抓好各项防疫措施的落实，五是充分认识出入境证件管理工作的重要性，提高政治站位Q树立规矩意识，严格执行Z理制度?/p>
副校镉K忠指出当前学校人才工作d重、压力大Q需要各单位全力以ʎ做好Q各学院要下功夫抓引智、抓人才引进。提Z四点要求Q一是高度重视，提高认识Q进一步凝心聚力，l一思想。二是统{规划，落实责QQ定期分析、研判h才引q工作，有计划、有步骤地推qh才引q工作。三是创新思\Q提高效率。进一步加大对外宣传力度，d出击与高校科研院所联系Q尤其是d加强与已到我校面试目前正在考虑中的人才沟通联p，力争让更多的优秀人才到我校工作。四是做好h才服务工作，Zh才作用发挥创造良好环境，增强人才内心获得感，形成重人才、关׃h才的良好氛围?/p>
