2006年10月17日晚，我校2006年新教師培訓班在明德樓B6樓會議室開班。培訓由黨委委員、人事處陳希武處長主持，共有160余位新教師參加了培訓。 　　培訓班上，林建忠校長為新教師上了第一課。他通過講解我國高等學校的幾個考量要素，闡述了國內高等教育的發展；介紹分析了我校的歷史沿革、發展現狀、定位、特色和目標；重點論述了教師個人發展的策略和做法。他說：要樹立“校榮我榮”的正確認識，培養積極的態度和良好的心理素質，正確對待發展中的問題和不足，把個人的自我發展與學校發展結合起來，體現“校我合一”的理念。具體到每個教師個人的具體做法就是要培養興趣、揚長避短、持之以恒、認真揣摩、全心投入、善于總結。最后，林校長勉勵各位新教師，只要盡快融入到集體之中，全心全意、盡心盡力，在同事的支持和幫助下，在學校發展的同時自己也能不斷地上升到新高度。 　　教務處易榮華處長在培訓班上介紹了學校本科教學的基本情況，講解了主要的教學規范，介紹了學校本科教學工作水平評估的情況。他結合自己多年的教學經驗，建議年輕教師要規劃好自己的前5年，耐得住寂寞，盡快過好“教學關”。 　　教務處汪素霞副處長在培訓班上重點強調了考試管理、監考工作、調（停）補課規定、教學事故的認定與處理等規定。 　　本次培訓班由人事處、教務處、校工會主辦。培訓班邀請了校領導、教學名師、校內外教學經驗豐富的教授等分別為新教師主講《教學規范》、《教學技巧》、《教師的職責》、《如何做一名合格的大學老師》、《師德師風》等七個單元的內容。通過培訓，旨在使新教師熟悉和適應學校環境，盡快融入到學校集體中，明確自己的崗位職責，不斷提高教學業務水平。